本报讯（张颜报道）日前，东区工商局7个工商所的7名行政效能监督员正式上岗，他们的主要工作是给机关各科室工作人员“打考勤”，这种“下考上”的方式是该局促进效能建设的一项重要举措。

　　为整顿机关作风，提高机关效能，东区工商局从机关各科室抽调人员组成整顿作风督查组，对各工商所工作人员的劳动纪律、着装规范、内务整理、学习“三项制度”的情况进行督查。为避免在抓效能建设时存在只注重抓基层、忽略机关的问题，该局从7个工商所中各确定1名监督员，定期不定期地对机关科室人员出勤情况进行“打表”，不但要“上管下”，也要“下考上”。这项举措的实行，不仅有利于机关工作人员克服“机关作风”，增强责任感，也让工商所有了当“主考官”的自豪感，“反向监督”和“双向督查”促进了全局效能建设的整体提高。